We beginnen altijd met een intakegesprek. In dit gesprek maken we kennis met elkaar. We bespreken bij welke vraag, probleem of klacht je coaching wil. En we bespreken wat je met de coaching wil bereiken, welke doelen.

Als het klikt en je door mij gecoacht wil worden, dan maak ik een inschatting van het aantal benodigde coachgesprekken en doe ik een voorstel. Meestal zijn dat gesprekken van 1,5 uur.

Wordt de coaching betaald door je werkgever? Hiervoor hanteer ik dezelfde werkwijze. Wanneer jij daar prijs op stelt behoort een gesprek met jou en je werkgever tot de mogelijkheden. Maar ik communiceer nooit over de inhoud van de coachgesprekken met je werkgever zonder jouw expliciete toestemming.